Scott Barbour-ek, 2017an Hilliard-en (Ohio) Drainage Systems Aurreratuen zuzendari nagusi gisa hartu zuena, esan zuen bere lehen tutoreetako batek epe luzera pentsatzen irakatsi ziola.
Tom Bettcher-ek, Sidney-ko (Ohio) Emerson Climate Technology-ko dibisioko presidenteak, "gauza egokia zena egitearen garrantziaz" irakatsi zion Barbouri, epe laburrean ezinbestean mugimendurik onena izan ez arren.
Barbour-ek ingeniaritza mekanikoan lizentziatua lortu zuen Southern Methodist University-n eta marketineko MBA Vanderbilt Unibertsitateko Owen Graduate School of Management-en.
G: Nola deskribatuko zenuke zure enpresa eta bere kultura?Barbour: Advanced Drainage Systems (ADS) errendimendu handiko tutu korrugatu termoplastikoen fabrikatzaile nagusia da, ura kudeatzeko produktuen multzo osoa eta drainatze irtenbide bikainak eskaintzen ditu eraikuntza, nekazaritza eta azpiegituren merkatuan erabiltzeko.Duela gutxi, hazkundean zentratu gara, azken hiruhilekoan salmentak ehuneko 6,7 handituz ia 414 milioi dolarreko diru-sarrerekin eta 1.080 milioi dolarreko erosketa burutu dugu Infiltrator Water Technologies, tokiko hondakin-uren tratamendu septikoen liderra den.
Iraunkortasuna ADS-n egiten dugun guztiarekin egokitzen da.Duela 50 urte baino gehiago nekazaritzako drainatze-enpresa gisa hasi ginenetik ura kudeatzeko enpresara arte, ADSren arreta ingurumena izan da beti.Euri-urak arduraz kudeatzen ditugu eta lehengai jasangarriak erabiltzen ditugu urtero 400 milioi kilo plastiko birziklatu erabiliz, zabortegietatik kanpo betirako.Garrantzitsuena dena, benetan saiatzen gara iraunkortasuna gure kultura korporatiboan txertatzen, gure langileei beren praktika jasangarriak garatzen sustatuz eta ahalbidetuz.
G: Zein da inoiz izan duzun lan interesgarriena edo ezohikoena?Barbour: Nire lan interesgarriena Hong Kong-en dagoen Emerson Climate Technologies taldeko zuzendari eta dibisioko presidente izatea izan zen.Familia bezala, asko gustatzen zitzaigun toki exotiko batean bizitzea, hala nola Hong Kong-en, eta egunero kultura ezberdin batean egotea.Profesionalki, nazioarteko erakunde bat kudeatzeko eta Asiako hainbat kulturatako pertsonekin lan egiteko erronka izugarri interesgarria eta aberasgarria izan zen.
G: Zein izan zen zure lehen lana plastikoan?Barbour: 1987an, Detroiteko Holley Automotive-n, abiadura-sentsoreen diseinu-ingeniaria nintzen.
G: Noiz bihurtu zinen zuzendari nagusi, eta zein izan zen zure lehen helburua?Barbour: 2017ko irailean izendatu ninduten zuzendari nagusi, eta nire helburua gure oinarriak sendotzea zen, hazten eta hazten lagunduko zigun blokeoak eta aurre egiteak egiten ari ginela ziurtatuz. gure planaren aurka exekutatu.Horrek gure akziodunei eta elkarri erantzule izatea ere esan nahi zuen emaitzak emateko gure plana lortzeko.
G: Zein da jaso duzun lanbide-aholkurik onena?Barbour: Arrakasta zure egungo zereginean lan handia eginez lortzen da, aurrean duzun horretan.Horren gainetik, erabili juizio ona eta izan etikoa zure ardura guztietan.
G: Zer aholku emango zenioke bihar zure enpresan hasiko den norbaiti?Barbour: Ikusgarria izan eta aprobetxatu zure aurrean jartzen zaizkizun aukerak.
G: Zein elkartetakoa zara?Barbour: Columbus Partnership, Buddy Up Tennis eta Apezpiku eliza.
G: Zein sektoreko ekitaldietara joaten zara?Barbour: Ur Ingurumen Federazioaren Erakusketa eta Konferentzia Teknikoa (WEFTEC), StormCon eta plastikoen industriako azokak.
Barbour: ADS gure bezeroentzako errendimendu eta garrantzia maila berrietara eraman zuen lider hurbila bezala gogoratzea gustatuko litzaidake.
Iritzirik ba al duzu istorio honi buruz?Ba al duzu gure irakurleekin partekatu nahi duzun gogoetarik?Plastics News zure berri izatea gustatuko litzaidake.Bidali zure gutuna editoreari [email protected] helbidera
Plastics News-ek plastikoen industria globalaren negozioa biltzen du.Albisteen berri ematen dugu, datuak biltzen eta informazio puntuala ematen dugu, gure irakurleei abantaila lehiakorra eskaintzen diena.
Argitalpenaren ordua: 2020-06-12